宿遷科技學(xué)校隆重舉行7月度“優(yōu)秀員工”表彰大會

　　9月5日，宿遷科技學(xué)校在四號多媒體報告廳隆重舉行7月度“優(yōu)秀員工”表彰大會。北京八維信息集團副總經(jīng)理劉文華，宿遷科技學(xué)校院長楊曉龍，副院長王洪寶、陳慧清、周兆華、任爾平等領(lǐng)導(dǎo)出席會議。會議由王洪寶副院長主持。

　　會上，楊曉龍院長首先對學(xué)院近期工作進行總結(jié)和部署。他指出，新學(xué)年學(xué)院招生工作取得了新突破，這離不開一線招生老師們的辛勤付出，離不開學(xué)院“三化”工作的扎實有序推進。新的教學(xué)周期，在教學(xué)方面，學(xué)院將采取課堂教學(xué)標準化、教案標準化、三級聽課制度、5分鐘微課、課堂筆記、閱讀筆記、錯題本、學(xué)生實訓(xùn)項目經(jīng)理制、閱讀分享、錯題本講解等一系列措施為學(xué)院未來教學(xué)工作保駕護航;在學(xué)生管理方面，學(xué)院將繼續(xù)探索實行學(xué)生行為習(xí)慣養(yǎng)成跑分機制，建立并完善學(xué)生日常行為評價標準，幫助學(xué)生養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣，同時進一步加強輔導(dǎo)員、學(xué)生干部及助理輔導(dǎo)員培訓(xùn)，努力把學(xué)院學(xué)生管理工作推向新的高度。楊曉龍院長希望，學(xué)院能夠通過扎實穩(wěn)步推進教學(xué)、學(xué)管標準化，構(gòu)建學(xué)院完善的自主管理體系，爭取招生、教學(xué)、學(xué)管工作能夠取得質(zhì)的突破。

　　隨后，任爾平副院長宣讀表彰決定。大會對在2019年7月度為學(xué)校教學(xué)工作做出突出貢獻6名“優(yōu)秀講師”、6名“優(yōu)秀階段主任”、3名“優(yōu)秀系主任”予以表彰，并授予女子學(xué)院“優(yōu)秀學(xué)院”榮譽稱號;對為學(xué)校學(xué)管工作做出突出貢獻的6名“優(yōu)秀輔導(dǎo)員”、4名“優(yōu)秀階段副主任”、4名“優(yōu)秀系副主任”予以表彰，并授予通識教育學(xué)院“優(yōu)秀學(xué)院”榮譽稱號;對職能部門14名“優(yōu)秀員工”、3名“優(yōu)秀科長”予以表彰，并授予史福權(quán)同志“優(yōu)秀處長”榮譽稱號。集團副總經(jīng)理劉文華，學(xué)院院長楊曉龍，副院長陳慧清、周兆華、任爾平等校領(lǐng)導(dǎo)為獲得表彰的教職工和單位頒獎。

　　會議尾聲，劉文華副總經(jīng)理總結(jié)發(fā)言，他強調(diào)，作為教育工作者，愛國是第一要義，只有教師自己愛國，才能幫助學(xué)生樹立正確的三觀。全體師生要愛自己的國家，愛自己的母校，愛自己的家庭，守護好我們的領(lǐng)地，堅決不允許任何人對我們的國家、母校、家庭有不好的言論或行為。教師不僅僅要為學(xué)生傳授知識，還要教學(xué)生學(xué)會做人道理，要對得起“教師”這個職業(yè)，要對得起“靈魂的工程師”這個美譽，要幫助學(xué)生塑魂。最后，劉文華副總經(jīng)理對全體教職工提出如下兩點期望，一是要對教師這個崗位有所認識，要有清晰的奮斗目標;二是要重新審視對人對事的觀念和態(tài)度，重新梳理出能夠促使自己快速實現(xiàn)目標的觀念，要把困難當(dāng)成發(fā)展的階梯，要把八維“三滿”文化根植于心。